Gestionnaire administratif et financier-Mandataire suppléant (F/H)

Présentation du poste

Le Département du VAL DE MARNE recherche son

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET FINANCIER -MANDATAIRE SUPPLEANT

Pour la Direction de la Jeunesse, des Sports, des Villages Vacances et de la Vie associative

Filière administrative – Catégorie B - Titulaire de la Fonction Publique ou contractuel

Présentation de la direction

La Direction de la Jeunesse, des Sports, des Villages-Vacances et de la vie Associative s'articule autour de quatre missions principales

· Le soutien à la jeunesse, afin d'offrir à celle-ci un égal accès aux droits et favoriser leur engagement citoyen,

· L’accès à toutes les formes de pratiques sportives pour tous, par le soutien et le développement du sport,

· Le droit aux vacances, grâce à la gestion en direct de deux établissements de vacances familiales, Guébriant et Jean Franco, dans les Alpes,

· L’accueil, l’orientation, information et l’accompagnement des porteurs et porteuses de projets associatifs ainsi que des bénévoles du Val-de-Marne.

Le Service Appui Ressource s’articule autour de 2 grandes missions :

Le secteur « réservation Villages Vacances » a pour mission de gérer l’intégralité des inscriptions des familles, collèges et groupes qui souhaitent se rendre pour un séjour dans l’un des deux villages vacances départementaux.

· Le secteur « administratif » a pour mission de fournir un appui à tous les services de la direction en terme RH, budgétaire et financier

Présentation générale des missions

· Au sein du secteur administratif et financier, vous gérez le suivi budgétaire et comptable et vous assurez le traitement des titres de recettes et des mandements liés aux usagers des Villages-Vacances

· Vous contrôlez et suppléez la régie en tant que mandataire suppléant

· Par ailleurs, vous participez à l’activité administrative de la Direction : accueil de publics, rédaction et gestion de courriers, saisi de données… et vous assurez le suivi des rapports et délibérations de l’assemblée départementale

Expérience requise

· Formation et expérience dans le domaine de la comptabilité publique, des marchés publics ou des finances publiques

· Expérience dans la gestion d’une régie

· Expérience souhaitée dans une collectivité territoriale

Informations pratiques

D’une offre de formation dynamique et d’un accompagnement aux concours
D’une rémunération attractive et prime de fin d’année
De la participation à la prévoyance et à la mutuelle
De Prestations sociales et financières (CNAS)
De l’accès à 4 restaurants départementaux de qualité
D’une organisation de travail souple, permettant d’allier vie professionnelle et vie personnelle (6 cycles de travail au choix)
Télétravail : 1 jour fixe et 1 jour flottant
Titulaires de la fonction publique ou contractuels (contrat CDD de 3 ans)

Candidature

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