Un infirmier F/H

Présentation du poste

Venez faire vivre le service public !

Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche pour le pôle orientations professionnelle de la MDPH

Un Infirmier F/H

Contractuel (CDD 3 ans) ou titulaire

Catégorie A - Filière médico-sociale

Présentation de la direction

La Direction de l’autonomie, direction au cœur de l'activité sociale du département, a pour mission de prévenir et d'accompagner la perte d'autonomie des personnes âgées et en situation de handicap.

En son sein, la Maison départementale des personnes handicapées est essentielle pour les personnes en situation de handicap : elle assure des missions d’accueil, d’instruction et d’évaluation des besoins de compensation des personnes handicapées (enfants et adultes).

Présentation générale des missions

Vos missions principales seront les suivantes :

Élaborer des préconisations médico-sociales

Identifier les besoins de prise en charge de la personne en réponse à sa perte d'autonomie
Élaborer le Plan d'accompagnement global

Participation aux instances du dispositif d'évaluation des situations complexes

Co-animer avec les responsables de pôle les instances du dispositif d'évaluation des situations complexes
Identifier avec les évaluateurs les situations nécessitant la réunion d'un groupe opérationnel de synthèse et la formalisation d'un plan d'accompagnement global

Élaborer le plan d'accompagnement global

Organiser et coordonner les interventions des différents acteurs
Proposer la désignation du coordinateur de parcours pour la mise en œuvre de chaque plan d'accompagnement global

Le secteur social vous intéresse? Vous souhaitez exercer des missions qui ont du sens ? Ce poste est fait pour vous.

Expérience requise

Et si c'était vous ?

Infirmier/Infirmière diplômée, vous maitrisez la technique de conduite des entretiens individuels ?

Des connaissances du public en situation de handicap sont appréciées.

Vous êtes dotés de réelles qualités relationnelles et d'un sens de l'écoute?

N'hésitez pas à nous rejoindre !

Informations pratiques

Rémunération selon profil et expérience :

Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP)
Contractuel : rémunération basée sur la grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle

Avantages :

Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine pour favoriser l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT (sur la base du temps de travail choisi)
Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine (flottant/fixe)
Restauration collective sur site à tarifs préférentiels
Prestations sociales et financières : réductions culture et loisirs, vacances et bien d'autres !

Informations complémentaires :

Poste basé à Créteil - Immeuble solidarités

Candidature

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